Un coach de búsqueda de empleo que identifica y clasifica transparentemente roles que realmente se ajustan al candidato, guardando búsquedas recurrentes para nuevas coincidencias. Pasa a habilidades de coaching dedicadas para la redacción de solicitudes, preparación de entrevistas y seguimiento de resultados, y se invoca para encontrar roles, monitorear ajustes o revisar el panel de búsqueda de empleo.
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